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Nathalie Foret

Nathalie Foret

Après 10 ans en Développement des RH en entreprise, j’ai développé en 2007 une activité de Coaching et d’accompagnement professionnel pour accompagner les personnes et les entreprises. Mes objectifs : proposer des accompagnements éthiques sur-mesure parce que chaque personne, est différente – (re)connecter chacun à ses Valeurs et au Sens qu’ils souhaitent donner à leur Travail – Accompagner pour oser rêver, structurer, rationaliser, concrétiser !   Mes valeurs : l’Humain avant tout – l’Honnêteté – l’Engagement – le Partage   Les résultats : Matthias, entrepreneur depuis 12 ans, a retrouvé un poste salarié de Chargé de Transition énergétique. Nathalie, se reconvertit dans un poste d’Assistante bibliothécaire. Adeline évolue sur un poste de Manager de Service.


Thèmes d’intervention

  • Bilan de compétences
  • Coachings individuels
  • Ateliers collectifs : cohésion d’équipe, conception de projets professionnels, mobilisation professionnelle, préparation d’entretien
  • Conseil RH TPE / PME : référencement DIRECCTE
  • Recrutement

Bénéficiaires

  • Particuliers cadres et non-cadres
  • TPE de moins de 20 personnes et artisans
  • Associations
  • Collectivités locales
  • Grandes entreprises
  • Institutions publiques

Références

  • Mairie de Mornant : Ateliers créatifs d’accompagnement à la conception de projet. 8 femmes ont créé le Visual Board de leur projet avec des images et du matériel mis à disposition
  • Référencée par la Direccte sur des prestations de Conseil RH : Diagnostic social – Accompagnement à la mise en place d’outils et process RH – Appui / Conseil aux managers de proximité – Aide au recrutement
  • Sanofi Pasteur : référencée pour réaliser leurs bilans de compétences pendant 8 ans