Gisèle BERTRAND est coach certifiée, titulaire d’un Master 2 d’ingénierie de formation et a 14 ans d’expérience dans l’accompagnement individuel et collectif de personnes en insertion, en reconversion et en évolution professionnelle, dont 7 ans d’expérience comme conseillère en bilans de compétences. Avec comme fil conducteur l’écoute active, son approche s’appuie sur une large palette d’outils, de tests et de protocoles labellisés. Elle fait aussi appel à des techniques créatives et narratives pour élargir le champ des possibles. Elle a une sensibilité particulière et une longue pratique auprès de personnes traversant des périodes difficiles : burn-out ou épuisement professionnel, annonce de handicap ou de maladie impactant le domaine professionnel.